Los días de asueto del 31 de diciembre de 2025 y el 1 de enero de 2026 en Guatemala se acercan rápidamente. A continuación, te proporcionamos toda la información esencial sobre el último día de descanso del año y el primero del nuevo año, así como detalles sobre la compensación si te toca laborar en esas fechas.
Asueto de Año Nuevo en Guatemala 2026
En Guatemala, el calendario de días festivos y asuetos comenzará y concluirá con los días de descanso del 31 de diciembre de 2025 y el 1 de enero de 2026, en ese orden.
Al igual que ocurrió en el pasado, el 31 de diciembre será un miércoles. Según lo estipulado en el Código de Trabajo, Decreto 1441 del Congreso de la República, este día se clasifica como un día de descanso con pago a partir del mediodía.
El jueves 1 de enero de 2026 será un día festivo, disfrutándose como un día de descanso con salario completo. Dado que ambos días de asueto están contemplados dentro de las excepciones establecidas por la Ley que fomenta el turismo interno, es obligatorio disfrutarlos en la misma fecha que aparece en el calendario.
Sector público
El presidente de Guatemala, Bernardo Arévalo, ha declarado el 31 de diciembre como un día de descanso completo para los trabajadores del sector público, conforme al Acuerdo Gubernativo No. 222-2025 emitido por el Ministerio de Trabajo.
Este permiso laboral está destinado a los empleados públicos que trabajan en las entidades tanto centralizadas como descentralizadas de la administración pública. No obstante, aquellos trabajadores que disfruten de un día de descanso en una fecha diferente a la señalada, así como quienes se dediquen a servicios públicos esenciales o que tengan compromisos programados que no puedan ser aplazados, deberán seguir desempeñando sus funciones de manera normal el 31 de diciembre de 2025.
Compensación por trabajo en días de asueto. Aunque el 31 de diciembre y el 1 de enero son considerados días de descanso con remuneración, hay quienes deben seguir desempeñando sus funciones laborales debido a la naturaleza de sus empleos. Si te toca laborar en la tarde del 31 de diciembre o en el 1 de enero, el Código de Trabajo estipula que se debe pagar al menos un 50% adicional sobre el salario diario por el tiempo trabajado. A continuación, se presentan las fórmulas a seguir si trabajas en estos días festivos:
Para calcular el salario diario por un día completo de trabajo en asueto: Sueldo ÷ 30 x 1.5. Esta fórmula te proporcionará el total que deberías recibir por ese día trabajado.
Para el cálculo de la remuneración por horas laboradas durante un asueto: Sueldo ÷ 30 ÷ cantidad de horas de la jornada × 1.5. Esta ecuación te ayudará a determinar el monto que recibirás por cada hora trabajada desde el mediodía del 24 de diciembre. Multiplica el resultado por el número de horas que hayas laborado en esos días para conocer el total a percibir.
Aunque no habrá un fin de semana largo, el descanso de Año Nuevo brinda una magnífica oportunidad para recargar energías en casa, disfrutar con la familia, pasar tiempo con tu persona especial o explorar algún destino turístico o gastronómico. ¡Existen numerosos lugares por descubrir, tanto para los amantes de la aventura como para los aficionados a la buena comida! En nuestra sección de Turismo y Comida, encontrarás diversas recomendaciones.
Gracias por acompañarnos hasta el final de esta historia.
Desde Referente Guatemala Creemos que la información también nos ayuda a comprendernos mejor como sociedad y a observar con mayor atención lo que ocurre a nuestro alrededor.
