Las celebraciones se planifican para disfrutar con los seres más queridos: familiares, amigos y colegas. En Guatemala, se llevan a cabo actividades como el intercambio de obsequios, la comida, el tradicional brindis y más.
Entre los juegos más populares durante esta época se encuentran las sillas musicales, el bingo navideño y el karaoke. No obstante, si busca opciones más creativas, a continuación, ofrecemos diversas alternativas entretenidas para usted.
La profesora Wendy Aguín propone algunas actividades que pueden llevarse a cabo en un entorno familiar o con amigos íntimos. Según la educadora, el tiempo que se comparte con la familia es invaluable, por lo que vale la pena dedicar esfuerzo a organizar estas reuniones navideñas.
“El tiempo en familia es un bien precioso. Las risas, los abrazos y cada instante compartido son invaluables. No hay nada más hermoso que disfrutar juntos otra vez, rodeados del cariño de quienes más amamos”, señala Aguín.
5 juegos para convivios navideños familiares o de amistades
- Cartas con harina. Forme dos filas. Cada jugador toma una carta con la boca, sin usar las manos, y debe pasar una cucharadita de harina al siguiente compañero. La harina avanza de persona a persona hasta llegar al vaso del equipo. El equipo que logre llenar su vaso primero gana el juego.
- Mímica. Uno de los jugadores recibe una palabra y debe representarla por medio de gestos. El equipo debe adivinarla antes de que se acabe el tiempo. Gana el equipo con más aciertos obtenidos.
- Juego de la pajilla. El grupo se divide en dos equipos y cada jugador recibe una pajilla. Cada uno deberá sostenerla únicamente con la nariz y los labios, e intentar introducirla dentro de una botella sin utilizar las manos. El equipo que logre colocar más pajillas ganará la ronda.
- Juego del impostor. Este requiere de tres participantes. Cada uno tomará un papel antes de iniciar: dos de ellos con la misma palabra (objeto o lugar) y uno con la palabra “impostor”. Las dos personas que conocen la palabra deben describirla con pistas, pero sin decirla de forma directa. El impostor, que no sabe la palabra, debe dar descripciones parecidas para no ser descubierto. Después de varias rondas, todos cuentan hasta tres y señalan a quien crean que es el impostor. Si lo descubren, ganan quienes tenían la palabra; si no, gana el impostor.
- Adivina la canción. Un participante escoge la melodía y la tararea sin decir palabras. El resto escucha atentamente e intenta adivinar el título lo más rápido posible. El primero que acierte gana la ronda y luego le corresponde a otro jugador tararear una nueva canción.
3 juegos para convivios navideños empresariales
Erick Pérez, experto en gestión de recursos humanos, sostiene que la elección de juegos dependerá de la cultura empresarial de la organización, la cual está influenciada por la visión de los propietarios y las normas internas del lugar. Según el experto, este tipo de encuentros fomenta la creación de lazos entre departamentos, lo que mejora la eficiencia en las actividades diarias de la empresa. Pérez sugiere incluir algunos de estos juegos durante el evento.
- Concursos de baile. Estos pueden ser individuales o en parejas. Se escoge a los participantes que bailarán y, por medio de descalificación determinada por el público, se elige al ganador, que será el último en quedar.
- Grito charro. Se solicita a los participantes que hagan su mejor grito charro, y el ganador lo elige el público.
- Trivias. Los participantes deben contestar diferentes preguntas sobre diversos temas. Pueden ser sobre los demás compañeros, la empresa o incluso sobre otras temáticas.
- Otros juegos. Además de las dinámicas propuestas por Pérez, otros juegos populares comprenden juegos de mesa, karaoke, papa caliente, sillas musicales, etcétera. Recuerde que lo más importante es que estos se adapten a la cultura del lugar para que la actividad sea amena y disfrutable.
Pérez menciona que las celebraciones navideñas en las empresas son eventos anticipados por los empleados, que promueven el agradecimiento, motivan a mejorar el rendimiento laboral y son estrategias para retener a cada trabajador, lo que ayuda a reducir la rotación de personal. Tanto las reuniones familiares como las empresariales son parte de las actividades de fin de año que, con el tiempo, se convierten en recuerdos inolvidables de aquellos que nos rodean.
Gracias por acompañarnos hasta el final de esta historia.
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